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[原创] 招聘研究网第15届(2016年8月28日)全球招聘管理创新高峰论坛

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发表于 2016-6-28 09:37:13 |显示全部楼层
招聘研究网第15届(2016年8月28日)全球招聘管理创新高峰论坛
                                   —招聘管理创新与突破

2015年10月29日,习近平总书记在《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》指出:加快建设人才强国。深入实施人才优先发展战略,推进人才发展体制改革和政策创新,形成具有国际竞争力的人才制度优势。推动人才结构战略性调整,突出“高精尖缺”导向,实施重大人才工程,着力发现、培养、集聚战略科学家、科技领军人才、企业家人才、高技能人才队伍。实施更开放的创新人才引进政策,更大力度引进急需紧缺人才,聚天下英才而用之。发挥政府投入引导作用,鼓励企业、高校、科研院所、社会组织、个人等有序参与人才资源开发和人才引进。优化人力资本配置,清除人才流动障碍,提高社会横向和纵向流动性。完善人才评价激励机制和服务保障体系,营造有利于人人皆可成才和青年人才脱颖而出的社会环境,健全有利于人才向基层、中西部地区流动的政策体系。

2016年1月19日在第46届达沃斯世界经济论坛上,国际货币基金组织更新了对全球经济增长预测,在中国的经济增长放缓、美国加息、大宗商品价格下跌、全球股市暴跌的背景下,国际货币基金组织认为2016年全球经济描绘出一幅更暗淡的画面。《世界经济展望》报告指出:2016年全球经济活动的回升预计更为缓慢,特别是在新兴市场和发展中经济体。

同时在中国人口红利消失,企业外部经营环境不断恶化,企业如何通过人才良性竞争及自身人才培养顺利实现企业的战略转型,如何在创新中让人才战略与整体战略达到一种动态的平衡,如何借助互联网的工具构建人力资源竞争优势,如何在变革中优化自身的人才结构并保留优势,已经成为当今中国企业经营管理中最具挑战的课题。

本届招聘管理创新高峰论坛,招聘研究网邀请全球顶级企业招聘大咖和国内领导型企业招聘领域大咖,一起探讨和解析招聘领域的痛点和最新趋势,为企业人才引进及配置把脉!

本届论坛将评选出中国区2016年优秀招聘服务机构评选!

继招聘研究网2008年、2009年、2010年、2011年(广州、珠海、深圳)、2012年(广州、深圳)、2013年(深圳、广州)、2014年(深圳、广州)、2015年(深圳)、2016年(广州)14届高峰论坛的成功举办,招聘研究网于2016年8月28日在广州隆重举办招聘研究网第15届招聘管理创新高峰论坛,并继续秉承“全景剖析现状、聚焦实战问题、关注热点难点、寻求解决之道”之理念,以企业人才管理创新与发展主题,在高峰对话和管理实践案例分享中,让HR从业者切实收获人力资源管理的道与术。

一、会议议程
论坛会场
国际名企招聘实践
国内名企招聘实践
招聘技术与趋势
移动互联网招聘解析
雇主品牌建设
大数据时代下的人岗匹配之道
  
演讲嘉宾:待定
招聘渠道的拓展和创新
  
演讲嘉宾:待定
视频招聘实践
  
演讲嘉宾:待定
社会化媒体格局下的招聘变革
  
演讲嘉宾:待定
打造社会化品牌和良好的候选人体验
  
演讲嘉宾:待定
招聘营销-助力人才争夺战
  
演讲嘉宾:待定
玩转移动招聘
  
演讲嘉宾:待定
内部推荐项目
  
演讲嘉宾:待定
整体化社交媒体招聘战略
  
演讲嘉宾:待定
雇主品牌落地辅助招聘
  
演讲嘉宾:待定
面试官培养与运营
  
演讲嘉宾:待定
运用精益管理理念提升招聘效率
  
演讲嘉宾:待定
移动互联时代下大数据与趋势带给我们的思考
  
演讲嘉宾:待定
招聘的未来 移动互联与大数据打造招聘效果
  
演讲嘉宾:待定
招聘战略定位
  
演讲嘉宾:待定
招聘渠道精准定位
  
演讲嘉宾:待定
人才梯队的成功实施
  
演讲嘉宾:待定
基于关系网络的招聘战略
  
演讲嘉宾:待定
有效招聘:社交媒体与大数据的结合
  
演讲嘉宾:待定
如何有效利用雇主品牌助力企业战略
  
演讲嘉宾:待定
战略性招聘
  
演讲嘉宾:待定
战略化的人力资源规划实现有效招聘
  
演讲嘉宾:待定
招聘职能变革 - 从招聘管理到人才顾问
  
演讲嘉宾:待定
数字化招聘时代:移动终端招聘平台项目
  
演讲嘉宾:待定
旧瓶装新酒:怎样实现真正的招聘创新
  
演讲嘉宾:待定
招聘流程的创新设计,提高效率  
  
演讲嘉宾:待定
集团化人才招聘渠道新布局
  
演讲嘉宾:待定
在移动互联网下,创建专属的360°人才社
  
演讲嘉宾:待定
移动互联时代企业人才招聘创新变革
  
演讲嘉宾:待定
打造雇主品牌,提升人才吸引力
  
演讲嘉宾:待定
招聘战略及组织结构转型
  
演讲嘉宾:待定
基于大数据的精准招聘
  
演讲嘉宾:待定
如何自己制作一个雇主品牌策略
  
演讲嘉宾:待定
移动互联时代的招聘管理创新思维
  
演讲嘉宾:待定
校园招聘:移动终端的到来
  
演讲嘉宾:待定


二、论坛日期
2016年8月28日 08:30-17:30

三、论坛地点
深圳

四、论坛规模:2000人

五、参会对象
CEO、CHO、HRD、招聘经理、组织发展经理、干部管理经理及人力资源相关模块经理等

六、费用标准
1、凡参加本届高峰论坛一律免费
2、空降(未在论坛截止日前提交报名邮件或在线提交报名信息而慕名前往者)一律按照100元/人收取报名费,公益活动只提供收据。
  
七、报名程序
1、发送报名邮件:luntan@zhaopinchina.com报名,招聘管理创新高峰论坛组委会工作人员将在7个工作日内给予回复;
2、报名表格式如下:参加活动  □名企招聘实践  □招聘趋势及技术
     公司名称:    姓名:     职位:     座机:             个人邮箱:     
     办公邮箱:    手机:     QQ:      公司规模(人数):   推荐人(无推荐人可以不填写):
     报名咨询QQ群:    义工报名群:

       重要说明:
       凡参加本届高峰论坛者请务必亲自报名,若是特殊原因需他人代报名者,必须提交报名人姓名全名(勿以某小姐/先生或英文名等方式提交)、手机、邮箱,报名确认函以邮件和手机短信方式发送。

八、合作机构
指导单位:南山区人力资源局、深圳人力资源服务协会
主办单位:招聘研究网、搜根网
联合主办:一览英才网、HR研究网
首席赞助:
钻石赞助:
铂金赞助:
银牌赞助:
铜牌赞助:
专项赞助:
礼品单位:
合作媒体:

九、招聘研究网第15届招聘管理创新高峰论坛报名官方网站
招聘研究网:http://sz2016.zhaopinchina.com/  
招聘研究网微信:zhaopinchina
        
十、广州、东莞、珠海及其他区域组团报名咨询电话
深圳:陈  杰13824307556  潘  娜13570829171
广州:陈彩芳13631372484    叶保财 13570942858
其他:陈彩芳13631372484    刘金师15622103532

十一、组委会秘书处
招聘研究网第15届招聘管理创新高峰论坛组委会
报名咨询电话:陈  杰13824307556  潘  娜13570829171
在线咨询QQ群:
赞助咨询电话:曾祥兵13926506502  微信:zxb585
赞助在线咨询:1529871521
论坛报名官方电子邮件:luntan@zhaopinchina.com
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